Извличане на знание
/ Knowledge Discovery >> Извличане на знание >> здраве >> бременност родителство >> родителство >>

Разбирането на семейните структури и Dynamics

огато служителите си избират пакет от ползи от много възможности, програмата се казва, да осигурят ползи кафене стил.) Някои фирми в по-големите градове също плащат за грижите по болест-дете в и извън дома, както и няколко фирми действително работят центрове на място за отглеждане на деца или купуват слотове в близките центрове консорциума; консорциум се формира, когато няколко организации купуват пространство в и подкрепа на център за грижи за деца. В допълнение, фирми от всякакъв мащаб започват да реагират, като предлага гъвкавостта време (гъвкаво работно време), гъвкави обезщетения (които могат да включват финансова помощ с грижи за деца), и работа в дома възможности.
<р> Ако приемем, че са решили да се върнат на работа и имате известна свобода за времето, следващият въпрос е кога. Ако решите да се върнете от 6 до 12 седмици след като се роди бебето, уверете се, че правилно представим на вашето бебе да си пазач, и се уверете, че тя ще свикне да се провежда и се хранят от това лице, докато сте все още присъства. Бебетата могат да различават един от друг човек и почти веднага след като те са родени. През първите 6 до 12 седмици, което вече знаете някои от обичаите на бебето ви, и ще можете да се отнасят те към нея служебно.
<р> Ако се върне на работа, когато детето ви е около шест месеца, имайте предвид, детето ви вече има чувство за това кой сте и чувство за нея отделеност. Тя може наистина да се сърдя, когато включите й към центъра за грижи за децата, и тя може да се придържат към учителя, когато дойдеш да я получите в края на деня. Той помага да се намерят начини да се правят тези дневни преходи по-лесно; позната играчка или одеало или просто отвличане на вниманието може да свърши работа. Но не се промъкне на разстояние и да оставите детето си без да се сбогува.

В очакване на една година, за да се върне на работа отговаря на нуждата ви от време, за да се опознаят детето си и да споделят първите си погледи на света. Но се връщат на работа в този момент може действително да бъде по-голям проблем, отколкото би било в началото на деня. Вашият една година е изключително властна от вас и все пак няма да може да се разбере защо трябва да напуснете. Може да се наложи да я постепенно в грижите за децата постепенно. Важно е да се види, че пазачът ще даде на детето си същите видове стимулация сте били осигуряване; приемственост е важно да се вашето дете емоционално и на развитието на благосъстоянието. Quality Time
<р> Като работна майка, и