Въведение в 5 неща, които трябва да направи, преди да отворите 401 (к)
<р> Ти започна новата работа, и директорът на човешките ресурси ви ръце блатото на документи. Някъде в стека, вие сте вероятно да се намери информация и записване форми за 401 (к) план. Кръстен на раздел му в Кодекса за вътрешни приходи, 401 (к) планове първи се появиха в началото на 1980, като алтернатива на пенсионни планове. Днес, 401 (к) ите са първични инвестиционни средства за подпомагане на американците запазите за пенсиониране, с над 65 милиона служители, участващи [източник: Fetini]. Но това, което трябва да направите, преди да се присъедини към редиците им?
<Р> Отиваме да разгледаме пет стъпки, които трябва да предприемете, преди да се запишете в 401 (к) план, от определяне колко ще бъде приспаднат от Вашите чекове за бране на полето портфейла. За да започнете, нека погледнем как 401 (к) планира работата
5:. Разберете как с 401 (к) Работи
В 401 (к) план, можете да посочи определена сума пари от всяка заплата да инвестират в акции, облигации и фондове на паричния пазар. Вашите пари се прехвърлят в профила си, преди да се плащат данъци, а възвръщаемостта на инвестициите ви се натрупват в профила си. Администраторът контрола си 401 (к) периодично актуализира ви за представянето на сметката. След като стигнете до шест месеца миналото на възраст от 59, можете да започнете да приемате пари от сметката, вероятно за да плати за живота си след пенсиониране.
Има няколко предимства за откриване на 401 (к). Защото всичките си вноски се удържат от заплатата ви, преди данъци, вие получавате незабавен данъчна пауза. Парите в 401 (к) сметка расте безмитни, докато не започнем да го оттегли. 401 (к) планове са защитени от кредитори през съдебни дела и стружки по несъстоятелност, което не винаги е случаят с други пенсионни планове. И работодателите обикновено съответстват на 401 (к) вноски в определен размер долар - много от тях са сравнени това да бум заплата само за планиране за пенсиониране
Има недостатъци, 401 (к) планове, както и.. Можете да се ограничават до инвестициите, предлагани от вашия работодател. След като започнат да теглят от вашия 401 (к), вашите тегления се облагат като доход. Ако откаже, преди шест месеца след включване 59, трябва да плащат данъци върху дохода, както и федерален ранното оттегляне санкция от 10% и възможни държавни санкции.
<Р> С основите зад вас, какво
[1] 