Как минимална заплата Works

Не беше чак след убедителната победа на Рузвелт в изборите през 1936 г. (523 избирателни гласове до 8), че Върховният съд най-накрая отстъпи, проправяйки пътя за преминаване на на FLSA. Но FLSA установява повече от минималната заплата за страната. Той също така регулира заплащане за извънреден труд, стандарти младежката заетост и разпоредби на архива за всички работни места публичния и частния сектор в Америка.
<Р> Още първият федерален минималната работна заплата, определена от FLSA е $ 0.25 на час през 1938 г. Година по-късно, тя отиде до $ 0.30 на час. Минималната работна заплата не се стигна до 1 $ до 1956 г. и $ 2 до 1974 г. С последното изменение на FLSA установена минимална работна заплата от $ 6,55 на час, докато 24 юли 2009 г., когато тя ще бъде доведена до $ 7.25 на час. Всеки увеличение на минималната работна заплата изисква одобрение от Конгреса.
<Р> Федерален закон минимална работна заплата се осъществява от работна заплата и часова дивизия (WHD) на Министерството на труда. Ако WHD открие нарушение, той първо ще се опита да се справи със ситуацията, като приведе работодателя в съответствие и като се уверите, че ощетени служителите се изплащат никакви задни заплати. Многократното неспазване на FLSA може да доведе до глоби като висока, колкото $ 10 000 или дори затвор.
<Р> Много държави също имат свои собствени закони минимални заплати. В момента 27 щата и окръг Колумбия имат минимални заплати, които надвишават федерален стандарт. В щата Вашингтон, например, има най-висока минимална заплата, при $ 8,55 на час. Шест държави са определени минимални заплати по-ниски от федерално ниво, с Kansas е най-ниската в $ 2,65 на час. При всички положения, работодателите трябва да плащат на служителите си по-високата от двете минималните заплати, независимо дали федералното или държава.
<Р> Над 130 милиона работници в САЩ са обхванати от FLSA. В следващия раздел, ние ще говорим за вида на работни места, които отговарят на изискванията за минимална закрила на заплатите.
Минимална заетост на работната заплата
<р> Федералният закон трудовите стандарти (FLSA) отива в големи подробности за това кой отговаря на изискванията за покритие според федералния закон минимална работна заплата и кой не.
<р> Например, всички работници, които произвеждат стоки или услуги, доставки, които пресичат държавни линии отговарят на изискванията за минимална работна заплата. Интересното е, че федералното правителство има много ш

Page [1] [2] [3] [4] [5] [6]