ват неразделна част от успеха на групата е от решаващо значение за морала на отбора. Сведете до минимум значението на ранг; вместо да се възползват от таланти и умения на цялата група, за да допринесе за цялостното си успех. Въпреки това, трябва да има един ясен лидер, който може да вземе окончателното решение, ако отборът не може да се съгласи.
<Ли> Поддържайте баланс на работа равно. Един или двама членове на екипа не трябва да се поемане на тежестта за цялата група. Всеки трябва да има по-управляеми и сравнително равно натоварване.
<Ли> Изграждане на фундамент на доверие и взаимно уважение. Всеки член на екипа трябва да бъдат насърчавани да споделят своите мнения открито и уважаваме точка на всички останали гледка - дори ако те не са съгласни с него
<Ли> Поддържане на отворени линии за комуникация.. Всички в отбора трябва да споделят идеи или да изрази опасения един с друг и с ръководството на дружеството.
<Ли> Когато възникнат конфликти, да вземе положителен подход. Избягвайте конфронтация и вина. Дръжте се фокусира върху проблемите.
<Р> За повече информация по теми, на работното място, моля, вижте връзките на следващата страница.
започване на работа
- Как да се адаптират къ…
- Как да се адаптират къ…
- Как да се подобри рабо…
- 10 съвета за управление…
- 5 неща, които трябва да…
- 5 съвета за Инсталация…
- 5 Невероятни Доходи на…
- Как да се справя Workplace …
- 10 на работното място My…
- 10 съвета за ефективно …
- 5 съвета за Първи орган…
- Как да създадете план …
- Как да печелим Над Cowork…
- Как да се поберат в обл…
- 10 съвета за Вашето пър…